CM ProWork ist ein mehrsprachiges Software-Tool für das Kompetenzmanagement in der Produktion. Mit ihm können die im Prozess der Arbeit angeeigneten Mitarbeiter-Kompetenzen aufgaben- und prozessbezogen dargestellt und auch betriebsübergreifend verglichen werden.
Das Verfahren kann sowohl für personen- als auch für organisationsbezogene Kompetenzentwicklungskonzepte genutzt werden. Es richtet sich an das Produktionsmanagement und an betriebliche Personalentwickler.
Bei CM ProWork handelt es sich um ein datenbankbasiertes Tool, welches unter MS-Windows XP (und höher) läuft. Das Software-Tool unterscheidet zwischen Aufgabenkompetenzen und Prozesskompetenzen. Beide werden auf insgesamt sieben Dimensionen in einer einheitlichen Skala dargestellt.

Die Aufgabenkompetenzen (task related competences) beziehen sich auf Fähigkeiten der Werker, welche durch die verantwortliche Übernahme und die Ausführung der Arbeitsaufgaben erworben wurden. Die Prozesskompetenzen (process related competences) nehmen Bezug auf die Voraussetzungen der Werker zur Kooperation, Kommunikation und zum fortlaufenden Lernen im Arbeitsprozess. Diese Kompetenzen sind nicht losgelöst von der Arbeitstätigkeit zu verstehen. Es erfolgt also keine Einstufung der allgemein-personenbezogenen Kompetenzen. Beide Kompetenzbereiche sind einheitlich skaliert und werden in einem gemeinsamen Kompetenzbericht dargestellt.